Credicoamo apresenta crescimento das sobras e mais de R$440 milhões em benefícios gerados ao associado

A Credicoamo apresentou crescimento nas sobras e mais de R$ 440 milhões em benefícios gerados aos associados durante a 36ª Assembleia Geral Ordinária, realizada na quarta-feira, dia 11 de março, em Campo Mourão, no Paraná.

No exercício de 2025, a cooperativa registrou ativo de R$ 4,890 bilhões. O patrimônio líquido encerrou o período em R$ 1,732 bilhão, composto pelo capital social dos associados, fundos acumulados ao longo dos anos e pelas sobras geradas pelas atividades da cooperativa.

As sobras totalizaram R$ 270,212 milhões, representando crescimento de 16,63% em relação ao ano anterior. Desse valor, R$ 127,268 milhões foram creditados diretamente aos associados, referentes à remuneração do capital social e à distribuição das sobras.

Durante a assembleia também foi apresentado o total de benefícios gerados aos cooperados, que somaram R$ 444,290 milhões, com destaque para a redução de custos financeiros e de tarifas. O encontro reuniu mais de 500 associados, além de diretores, conselheiros, representantes de empresas parceiras e funcionários. Também participaram representantes de entidades como a Ocepar, Unimed Regional de Campo Mourão e a Associação Comercial e Industrial do município.

O presidente dos Conselhos de Administração da Coamo e da Credicoamo, José Aroldo Gallassini, destacou que o crescimento da cooperativa é resultado de produtos e serviços modernos e da confiança dos associados. Já o presidente executivo da Credicoamo, Alcir José Goldoni, agradeceu a participação dos cooperados e ressaltou que a capitalização fortalece a cooperativa para oferecer atendimento diferenciado e apoiar associados em momentos desafiadores.

Em 2025, a Credicoamo também ampliou seu quadro social com a entrada de 2.543 novos associados, chegando a 30.658 cooperados, crescimento de 6,58%. Atualmente, a cooperativa conta com 51 agências e 532 funcionários. Entre as novidades, a instituição lançou o programa Bônus Seguro, que concede benefícios para quem renova seguros, além do consórcio para aquisição de bens. A cooperativa também desenvolve iniciativas de educação financeira, como o programa Futuro Coop, voltado a filhos e netos de associados entre 10 e 17 anos.